老人的养老生活离不开护工的护理，护工的护理质量也会直接影响老年人的生活质量。如何打造一支高能力、高水平、高素质的护理部护工人员队伍？是恒裕曹家渡老年福利院始终在积极探索的方式方法。

护工在养老院扮演着重要的角色，他们的工作直接影响着老人的生活质量和健康状况。在日常工作中,护工的工作范围有:

1. 日常护理：协助老人起床、穿衣、洗漱、进食等日常生活活动，确保老人的个人卫生和基本生活需求得到满足。

2. 健康监测：定期测量老人的生命体征，如体温、血压、脉搏等，并记录老人的健康状况，及时向医护人员报告异常情况。

3. 医疗护理：根据老人的健康状况和医嘱，为老人提供药品管理、协助康复训练等基本的医疗护理服务。

4. 心理支持：与老人进行沟通和交流，关注老人的心理健康，提供情感支持和安慰，缓解老人的孤独和焦虑。

5. 活动陪伴：组织并协助老人参与各类活动，如散步、唱歌、做手工等，丰富老人的精神生活。

6. 环境清洁：保持老人的居住环境整洁卫生，定期更换床上用品、清洁房间等。

7. 沟通协调：与老人的家属保持良好的沟通，及时反馈老人的生活和健康情况，解答家属的疑问。

8. 应急处理：在遇到紧急情况如老人突发疾病或意外时，能够迅速采取相应的急救措施，并及时通知相关人员。

从以上工作范围，不难看出护工是养老院的中流砥柱。日常生活中,他们是老人的贴心小棉袄，给予老人无微不至的关怀和照顾；他们也是老人的健康守护者，需要时刻关注老人的身体状况，为老人的健康保驾护航；他们更是老人的心灵慰藉者，陪伴老人度过每一个孤独的时刻。

他们需要用专业的服务让老人感觉到温暖和关怀。他们的工作不仅是一份职业，更是一份责任和使命。在养老院里，护工就是老人们的家人和朋友，护工的重要性毋庸置疑，他们的专业程度在工作中也起着举足轻重的作用。

考虑到护工人员平时工作繁重、不便外出等实际工作特点，恒裕曹家渡老年福利院内开展了灵活多样的培训方式，有理论授课、实践操作、观看资料、互相观摩等......

通过专业的培训课程，跟进最新护理理念和操作技术，不断提升护工的服务水平，让护工人员学以致用，在日常的操作和实践中，积累经验，提高应对各种情况的能力。通过互相学习和协作，提升整体的服务质量，为院内塑造一支拥有高水准护理质量的优秀队伍。